Associadas e associados,

Tem-se pensado muito sobre o papel do Instituto dos Advogados de São Paulo (IASP) nos próximos anos.

E a pergunta que antecede a este questionamento é: o que tem tornado nossa Instituição um verdadeiro agente de transformação nos últimos 150 anos?

O nosso Corpo Associativo detém qualidades que o diferenciam, isto é inegável. Não só o seu processo de admissão detém requisitos diferenciados, mas, fundamentalmente, há nos integrantes do IASP um sentimento de pertencimento a uma Instituição que agrega os mais importantes juristas do Brasil, abrangendo todas as Carreiras Jurídicas. E esse nível de excelência, não corporativista, faz com que esse Advogado ou Advogada receba assento destacado nas mais variadas instituições de nosso Sistema de Justiça.

Isto é “Ser IASP”.

Mas entendemos que não é só isto.

“Ser IASP” é reconhecer que a Instituição e sua História estão em primeiro lugar, exigindo-se, portanto, profunda dedicação e experiência de gestão de seus Diretores para que continue no rumo certo e avance na posição de protagonismo nas mais variadas discussões jurídicas.

“Ser IASP” significa contribuir, de maneira independente, com as discussões sobre o Sistema de Justiça, significa contribuir com as mais variadas carreiras sem corporativismo ou sem preocupação prévia com a defesa de interesses privados. É entusiasmar-se com os desafios da modernidade tecnológica. É reconhecer as dificuldades enfrentadas pela sociedade brasileira nas questões de participação de raça e gênero e lutar por transformações e mudanças nas mais variadas frentes. É ser empático às necessidades de aperfeiçoamento das leis e participar das discussões de maneira democrática. É reconhecer a necessidade de fomentar as soluções alternativas de resoluções de conflito através de suas Câmaras de Mediação e Arbitragem.

“Ser IASP” é, portanto, também opinar sobre os rumos do ensino jurídico do país, observando experiências estrangeiras, novos modelos de ensino, refletindo sobre o papel das novas tecnologias no aprendizado e aplicação do Direito.

Valorizar esta qualidade do “Ser IASP” de nosso Corpo Associativo é o que nos motiva, altruisticamente, a continuar construindo a História de nossa Instituição irmanados em permanente diálogo em prol e em nome de uma sesquicentenária Instituição.

Somente com ações concretas voltadas para permanente valorização e participação dos integrantes de nossa Instituição teremos (e manteremos) nosso diferencial, permitindo que o IASP continue no rumo certo, crescendo de maneira consolidada e cumprindo seu papel institucional, razão pela qual invocamos os pilares: UNIÃO, PARTICIPAÇÃO e GESTÃO.